e-learning žije!

Ako sa chce mozog učiť?

To, čo sa naučíme, závisí aj od našej fyziológie – konkrétne od nášho mozgu. Sú spôsoby ukladania informácií, ktoré sú mu bližšie, a sú aj také, ktoré mu pôsobia zbytočné ťažkosti. Tak prečo ísť hlavou proti múru? Poučme sa trocha z neurovedy, vyjdime nášmu riadiacemu centru v ústrety a svet bude o niečo ľahší :)

 

Zdroje: www.e-learnmedia.sk/podcast

LinkedIn: e-learning žije!

Zavádzanie e-learningu v stredne veľkej firme

O tom, prečo sa rozhodli zaviesť digitálne vzdelávanie v stredne veľkej firme, ako to prebiehalo a aký im to dáva zmysel dnes, nám porozprávala Kristína Okkelová - Learning a HR manager v Sanaclis. Kika stála pri tomto procese od samého začiatku a najskôr sa musela všetko naučiť sama a dnes už rozmýšľa, ako by celý e-learning vo firme posunula na vyšší level. 

 

Zdroje: www.e-learnmedia.sk/podcast

LinkedIn: e-learning žije!

PoGO - používateľmi generovaný obsah

Kam sa dostaneme, keď necháme zamestnancov, aby sami vytvárali vzdelávací obsah? Všetko nasvedčuje tomu, že ďaleko. Nástroje, ktoré máme teraz k dispozícii a aj spôsob, akým ľudia fungujú na internete a sociálnych sieťach, podporuje vzájomné zdieľanie know-how a učenie sa od druhých ľudí. Úloha vzdelávačov však nekončí. Len možno v budúcnosti bude vyzerať trocha inak.

 

Zdroj: www.e-learnmedia.sk/podcast

LinkedIn: e-learning žije!

Inšpiratívne zdroje na leto

Pripravili sme si pre vás zopár zdrojov na letné štúdium v oblasti digitálneho vzdelávania. Blogy, podcasty, knihy, časopisy, komunity, konferencie a zopár ľudí, ktorých sa podľa nás oplatí sledovať. Budeme radi, keď sa s nami podelíte o vaše inšpirácie :)

 

Zdroje: www.e-learnmedia.sk/podcast

LinkedIn: e-learning žije!

Ako vzniká e-learning?

V tejto epizóde sa s vami podelíme o to, ako vyzerá náš proces tvorby e-learningu od začiatku až po koniec. Hlavným aktérom a myšlienkou je príprava. Lebo šťastie praje pripraveným... Čo to znamená v kontexte digitálneho vzdelávania a prečo je to dôležité? Končí tvorba kurzu jeho odovzdaním a vypustením na zamestnancov?

 

Zdroje: www.e-learnmedia.sk/podcast

LinkedIn: e-learning žije!

Microlearning

Chceli by ste, aby vaše vzdelávanie bolo krátke, k veci a bez zbytočných omáčok? Microlearning môže byť tou odpoveďou, ak k nemu pristúpime správne. Čo je potrebné pre funkčný microlearning? Kedy microlearning môže pomôcť a kedy nie? Odpovede na tieto otázky nájdete v dnešnej epizóde podcastu.

 

Zdroje: www.e-learnmedia.sk/podcast

LinkedIn: e-learning žije!

Lepšie vzdelávanie pre digitálnu generáciu

Ak ste si niekedy povzdychli nad vyučovaním informatiky a digitálnych zručností v našich školách, možno vás poteší dnešná epizóda. V nej nám Alena Kanabová, riaditeľka pre firemnú spoločenskú zodpovednosť v Accenture, priblížila program koordinátorov digitálnych kompetencií. V rámci neho poskytujú učiteľom vzdelávanie, ktoré pomôže napredovať im aj ich školám v oblasti digitálnych zručností. Viac o programe sa dozviete, samozrejme, priamo v podcaste alebo na ich stránke: https://www.digikoordinatori.jaslovensko.sk/. V čase odvysielania majú ešte voľné miesta.

 

Stránka a odkazy: www.e-learnmedia.sk/podcast

LinkedIn: e-learning žije!

Kto vzdeláva vašich budúcich zamestnancov?

Rodičia študentov a budúci zamestnávatelia nasledujúcej generácie sa môžu tešiť, lebo na Slovensku vznikol projekt s názvom Zmudri :) Jeho spoluzakladateľ, Julián Gerhart, nám porozprával o tom, ako približujú občianske a spoločenské témy mladým ľuďom, aké sú ich ciele a ako sa im darí. A tiež sa s nami podelil o užitočné rady pre nahrávanie vzdelávacích videí.

 

Stránka: www.e-learnmedia.sk/podcast

LinkedIn: e-learning žije!

Mobilné vzdelávanie

O tom, ako sa budeme učiť na mobiloch počúvame už roky. Ale stále sa akosi tento trend vo firmách neprejavil. Má ešte šancu? Kde môže mobilné vzdelávanie (alebo m-learning) pomôcť a kde sa naopak nehodí? A aké výzvy predstavuje zavedenie tohto typu vzdelávania pre organizácie? Viac v tejto epizóde podcastu...

Zdroje: www.e-learnmedia.sk/podcast

LinkedIn: e-learning žije!

Vnútorná motivácia

Michal Bača, vedúci oddelenia vzdelávania vo VÚB banke, sa s nami rozprával o vnútornej motivácii. Bez nej totiž vzdelávanie nemá zmysel. Ale ako dosiahnuť, aby boli ľudia vnútorne motivovaní? A vieme s tým vôbec niečo spraviť? Michal sa s nami podelil o svoje skúsenosti z praxe a aj o pohľad do budúcnosti firemného vzdelávania.

 

Stránka: www.e-learnmedia.sk/podcast

LinkedIn: e-learning žije!